莆田交警召开城区交通管理勤务现场会 推广直属二大队经验做法

现场会

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东南网莆田9月21日讯（本网记者 王龙风）9月19日下午，莆田市交警支队在直属二大队（城厢交警大队）一中队召开城区交通管理勤务现场会，交流学习推广直属二大队的一体化联合勤务模式。莆田市公安局党委委员、交警支队支队长李洪忠带领全市各交警大队大队长、支队案调大队大队长、各交警大队事故处理负责人、荔城一、二、三中队中队长、城厢一、二中队中队长，仙游、涵江、秀屿城区中队中队长参加现场会。

当天下午，在城厢公安分局副局长、交警大队大队长黄志军的引导下，全体与会人员首先观看了直属二大队一中队的勤务，参观宣传展板、执法办案中心、快处中心、交通法庭等。随后，黄志军与全体与会人员分享介绍了直属二大队在城区交通管理勤务的探索与创新方面所做的工作。

黄志军从城厢交通的现状和背景、传统勤务存在的问题、新型勤务模式的探索及创新、实现新型勤务的制度保障等四个方面详细介绍了该大队一体化联合勤务的新型勤务模式的探索方向、管理方法、制度保障，以及所起作用等。

据介绍，传统交警勤务中，存在指挥层级过多，信息传递不畅；警力投放不科学，应变能力弱；部门各自为战，无法形成合力；勤务针对性差，岗位设置不合理等问题。经过探索和实践，直属二大队探索出一套网格布警，包干到组；扁平指挥，统一调度；联勤联动，协同作战；按需设岗，务实勤务的新型勤务模式。为了适应该新型模式的管理，该大队还专门制定了相应的制度保障，通过严格考勤，全程监督；定时回访，把握动态；对口支援，保障基层等方面实现勤务的有序运转。

在听取了黄志军的新型勤务模式情况介绍后，各区县（管委会）交警大队大队长对该城区交通管理勤务模式饶有兴趣，分别发表了各自的看法和意见，认为该勤务模式在统筹警力、提高效率等方面能起到积极作用，可以提升交警队伍的精神面貌，更好地为群众服务。

莆田市公安局党委委员、交警支队长李洪忠表示，直属二大队探索出来的新型勤务模式，很大程度上提高了勤务工作效率，在处理各类交通事故，完善路面执勤保障，提高应急处突能力等各方面都大有益处，是一种值得向全市交警部门推广学习的经验做法，在这种高效的勤务模式下，全市交通面貌也必然发生更好的改变。

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