莆田市委人才工作会议召开 付朝阳讲话

筑巢引凤 海纳百川 创新引领 激发活力 加强领导

营造“事业求贤若渴、人才八仙过海”的人才发展格局

市委人才工作会议召开 付朝阳讲话

付朝阳强调，要筑巢引凤，以更优的环境吸引人才；要海纳百川，以更宽的胸怀汇聚人才；要创新引领，以更大的力度培育人才；要激发活力，以更活的机制用好人才；要加强领导，以更实的举措保障人才。

5月6日上午，市委人才工作会议召开。市委书记、市委人才工作领导小组组长付朝阳在会上讲话强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，全面落实中央、省委人才工作会议部署要求，深刻认识新时代人才事业发展的重要性，把握人才工作的战略目标，结合“提高效率、提升效能、提增效益”行动，坚定信心、下定决心、深怀诚心，充分激发莆人莆智动力潜能，营造“事业求贤若渴、人才八仙过海”的人才发展格局，为奋力答好谱写“福建篇章”的莆田答卷提供坚实人才支撑。市领导苏永革、沈萌芽、练欣、袁素玲、陈超、陈志强、陈惠黔、郑加清、郭宋玉、黄珍耀等出席，市委副书记季翔峰主持会议。

付朝阳指出，近年来，全市上下认真贯彻落实党中央、省委关于人才工作的部署要求，大力推进人才强市建设，党对人才工作的全面领导持续加强，人才集聚效应进一步释放，人才发展环境不断优化。在肯定成绩的同时，也要清醒看到当前人才工作水平与莆田的发展潜力、需求、呼声相比，还有差距，还存在弱项短板，必须下大力气、费真功夫加以解决。“无论是产业发展，还是城市建设，归根结底，还是人才之争。”付朝阳用五句话，对做好我市新时代人才工作提出要求。

付朝阳强调，要筑巢引凤，以更优的环境吸引人才。聚焦“俯下身子抓产业、一心一意谋发展”，推动人才链与创新链、产业链深度融合，搭建宽阔宏大的干事舞台，打造温馨舒心的发展环境，营造尊才敬才的社会氛围，让各类人才在莆田顺心工作、安心发展、舒心生活，有“吾心安处是吾乡”的归属感，形成“近悦远来”的人才生态。

付朝阳强调，要海纳百川，以更宽的胸怀汇聚人才。坚持以链引才，突出企业招才，创新聚才模式，打破惯性思维、条条框框，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才引进政策，做到心中有数、手中有招、企业有感，千方百计集聚天下英才。

付朝阳强调，要创新引领，以更大的力度培育人才。发挥企业主体作用、高校主阵地作用，做强人才创新平台，深化“龙头企业+职业院校”社会化办学模式，推进产学研融合、产教融合，梯次培育人才，形成具有莆田特色的人才雁阵格局。

付朝阳强调，要激发活力，以更活的机制用好人才。大胆改革创新、简政放权，主动向用人主体授权，积极为人才松绑，完善人才评价机制，让各层次、各方面人才的创造活力竞相迸发，聪明才智充分涌流。

付朝阳强调，要加强领导，以更实的举措保障人才。强化政治引领，强化工作闭环，强化政策评估，强化督促考核，进一步完善人才工作领导体制，通过实实在在的硬措施，把党管人才的制度优势充分体现到推动人才工作提质增效上来。

“我相信，作为‘文献名邦、海滨邹鲁’的莆田，拥有敬才、育才、用才的辉煌过去，只要我们大家一起，上下同心，用心用情用力，一定能拥有才兴、产兴、业兴的灿烂未来。”付朝阳最后强调。

仙游县、荔城区、市科技局、市工信局、莆田学院、三棵树涂料股份有限公司、华峰华锦公司有关负责同志在会上作了交流发言，10个单位作书面交流。（湄洲日报记者 黄国清）