成功的案例总能引发人们的想象，并进而带来乐观情绪。号称“北大第一村官”的吴奇修，就是这样一个能对大学生村官产生激励效应的人物。

吴奇修1987年毕业于北京大学，是年主动要求回到贫穷的故乡湖南省涟源市工作。那个时候，国家还包大学生分配，他的选择可说不凡。23年后的今天，他成为湖南省湘潭市委副书记、市长。吴奇修从一名村官成长为一名地厅级干部的事例表明，大学毕业生只要扎根基层，努力工作，一样有上升的空间。因此，成千上万的大学生村官，不应为眼前的挫折而气馁，也不应为暂时的苦闷而消沉，只要你是一块金子，并且也充分地发了光，就有被发现、被提升的可能。

不过，像吴奇修这样的案例尚嫌太少，难以形成一种群体性示范效应。而且，仕途之事，也不仅取决于个人的主观能动性。也就是说，优秀的村官成百上千，但能上升到吴奇修这样“高度”的只是凤毛麟角。更何况，人各有志，并不是所有大学生村官眼睛都只盯着仕途，人们也不应当为大学生村官都预设一个只为升官的立场。事实上，如果大学生村官最终都进入官场，既是一件难以想象的事，于社会发展也未必是幸事。从这个角度看，以政策制度为优秀村官打开仕途上升通道不可或缺，但若限于此，则不免有过于狭窄之憾。如何拓宽大学生村官的出路，仍然是一个不可掉以轻心的大问题。