年轻干部要勇于跳出“舒适圈”

近期，“躺平”、“佛系”等词成为网络热词，不少年轻人目前的生活状态正如这些网络热词所描述的一样，选择待在自己的“舒适圈”中不出来，逐渐丧失了拼搏奋进的斗志和勇气。广大年轻干部代表的是我国新一代年轻人的精神风貌，绝不能囿于“舒适圈”中，与工作脱节、与群众脱节，而是要勇于跳出“舒适圈”，选择直面困难与挑战，充分练就过硬本领，勇挑工作重担。

以直面挑战的斗志跳出“舒适圈”。“艰难困苦，玉汝于成。”年轻干部的成长绝不是在“舒适圈”中就可以实现的，所谓挑战，就是所面临的艰难困苦，以一往无前、满腔热血的斗志迎接挑战，方能取得成长和进步。年轻干部需要拿出年轻人朝气蓬勃、活力十足的样子，不在“舒适圈”中浪费时光，而是要突破重围，在面对复杂形势与艰巨任务时，能够挺身而出，在危机中育先机、于变局中开新局，不断提升工作能力和业务水平。

以无私无畏的担当跳出“舒适圈”。担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调。年轻干部是党的执政骨干，需要不怕苦、不怕累，承担起时代所赋予我们的使命，在工作中学懂弄通理论知识，扎实掌握专业本领，积极投身于基层一线接受历练，不断强筋骨、长才干，成长为可堪重任、人民信赖的优秀干部，以“勇立潮头踏浪行”的决心，争当新时代浪潮中的“弄潮儿”，切实发挥好模范先锋作用。

以真刀真枪的实干跳出“舒适圈”。年轻干部的经历相对单一，缺乏岗位历练，但是不能以此为理由给自己设置障碍，选择“躺平”，而是要脱离一切枷锁，抛掉不切实际的幻想，选择脚踏实地、真抓实干，秉承全心全意为人民服务的宗旨，以造福人民为最大政绩，把人民群众满意作为检验工作的第一标准，为人民群众的美好生活苦干实干、奋斗终身。（侯宛苓）