关键词 工资待遇 将适时提高最低工资标准 导报记者:近几年来,招工难、用工流失已成为全国性的问题,在服务企业用工、增强就业稳定性方面,厦门今年将有哪些措施? 李钦辉:今年,我们将开展全方位企业用工服务,加强企业用工形势分析,引导企业开展淡旺季用工调剂,强化与中西部劳务输出大省的劳务协作关系,适时组织企业赴外地开展现场招聘活动。同时,引导企业适当提高工资待遇,增强厦门在全国人力资源市场中的竞争力。引导企业加强文化建设,构建拴心留人企业环境,稳定现有用工队伍。 此外,创新农村劳动力转移机制,促进被征地农民和海域退养渔民充分就业。完善高校毕业生就业创业政策措施,提高高校毕业生就业创业技能,重点做好高校毕业生就业创业工作。 导报记者:在企业工资收入分配方面,今年会有什么新突破? 李钦辉:今年,我们还将进一步健全企业工资收入分配制度,包括做好国有企业负责人薪酬制度改革工作,适时提高最低工资标准。 同时,完善企业工资集体协商制度,加强企业工资指导,继续发布企业工资指导线、部分行业工资指导线、工资指导价位及行业人工成本信息,完善企业工资决定和正常增长机制。继续开展企业薪酬调查,建立信息发布制度。实施收入倍增计划,落实职工带薪休假制度,健全政府、企业、居民收入协调增长机制。 关键词 医疗保险 新生儿医疗费可即时刷卡结算 导报记者:参保人员非常关心的基本医疗保险,今年将有哪些新的举措,更加方便参保人员? 李钦辉:今年,厦门将健全和完善基本医疗和生育保险制度,逐步完善付费总额控制下按项目、按病种、按人头付费等复合式的支付体系,深化医疗保险支付方式改革,加强医疗保险服务监管。同时,完善生育保险政策,落实各项待遇。 其中,我们将推进本市新生儿医疗费用即时刷卡结算业务。新生儿出生后,在出院之前,都会发生一些医疗费用。现在这些费用需要先垫付,等办好新生儿社保卡后,再去办理报销。今年,我们将探索新生儿出院时,先用母亲的社保卡为新生儿结算医疗费,自己只要付个人自付部分即可,等新生儿的社保卡办好后,系统将自动划转。这样一来,新生儿家属不用再自己垫付,少了报销的手续,将更方便。 关键词 智慧社保 监控不合理使用医保基金行为 导报记者:在“智慧社保”进程上,厦门已经走在全国前列。新的一年,厦门还将有什么样的新举措,继续推进这项工作? 李钦辉:今年,厦门将加快智慧社保和社会保险标准化建设,逐步实现社保业务经办的电子化。进一步提升社保经办窗口服务水平,努力探索社保“一窗式”经办和“网上”经办,拓展社保业务自助办理范围,着力打造高效便捷的优质示范窗口。 同时,完善社保医疗费用全流程智慧医保信息管理平台,实现对浪费、滥用、欺诈医保基金的行为筛查和对各种不合理使用医保基金行为监控,有效监控医保基金支付环节风险,强化医保基金和医疗服务行为管控。 |
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