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集美:执纪问责不松手 正风反腐聚民心

2018-02-09 16:30:59刘彦玫 来源: 厦门网  责任编辑: 李霖   我来说两句
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关键词 “巡察”和“改革”

扎实推进巡察工作、实现综合派驻机构全覆盖、有力有序推进国家监察体制改革试点工作……在以“改革”为重点的2017年,集美区敢为人先,勇于探索,将一张张改革蓝图化为实践。

“达到攥‘指’成‘拳’的成效,才能真正实现派驻监督全覆盖。”在深化派驻纪检机构改革方面,集美区注重改革实效,致力创新探索。据介绍,在综合派驻机构成立前,集美全区只有16家基层纪委、纪工委和纪检组,绝大部分区委工作部门、群团组织、人大、政协、区直部门以及国有企业都没有派驻纪检组织,存在部分空白地带。为了使党内监督不留死角、没有空白,该区扎实推进区纪委综合派驻改革,设立6个综合派驻纪检组,选优配强派驻纪检干部,建立健全工作制度。此次改革后,集美将区各套班子机关、镇街(管委会)、党群部门、政府部门、区属国有企业共59家单位,全部纳入派驻监督范围,实现了全覆盖。为增强队伍配备,集美区还专门增加了6个事业编制用于充实派驻机构力量,在全市6个区中首开先河。

擦亮巡察利剑,全面从严治党。在巡察工作方面,集美区首先夯实基础,协助区委制定巡察工作五年规划,建立健全工作制度,不断深化政治巡察;先后四轮六批次对20个单位开展常规巡察,在全市率先开展涉农资金和帮扶资金专项巡察。其中,运用“大数据”比对方式开展帮扶资金专项巡察的经验做法,得到市纪委和市委巡察办的充分肯定,并在全省巡察干部培训班作交流。全年巡察累计发现问题155个,移交问题线索74件,清退违规发放津补贴150.19万元,督促建章立制39项。全区自办案件中,超过50%的问题线索来自巡察,利剑作用彰显。不仅如此,该区还狠抓病灶,以案为鉴,督促相关单位注重举一反三、加强建章立制,力促巡察整改真正见实效。

2017年12月29日上午,随着集美区监察委员会正式挂牌,标志着该区纪检监察工作迈向“新征程”。据了解,自国家监察体制改革试点工作推开以来,根据区委制定的改革“时间表”和“路线图”,集美区高质高效完成人员转隶、班子选举、机构挂牌、合署办公等多项工作,以创新扎实的作风,多次获得上级纪委充分肯定。

关键词 “廉洁教育”和“队伍建设”

“每周一是我们的谈心谈话日,雷打不动。”在集美区城管执法局,谈心谈话已成为每个执法干部的必修课。而这正是该区做好常态谈心谈话工作的生动体现之一。近年来,集美区加强制度建设,创新谈话形式,提高谈心谈话质量,加强了与党员干部的沟通交流,强化了干部日常监督管理,也递交了一份可圈可点的“成绩单”。

润物无声,更要寓教于“乐”。2017年,集美区纪委进一步用好传统文化熏陶和反面教育的警示作用,不断筑牢党员干部不想腐不敢腐的思想基础:持续创新、丰富廉政教育方式,先后策划制作《阿集小美说“准则”》《阿集小美说“条例”》《阿集小美说“监督条例”》等3部动漫教育片;建立“集清扬美”微信公众号,开发《阿集小美说“廉洁”》廉政动画表情包,增强廉洁教育感染力,使党纪条规动起来、活起来;组织全区2300余名党员干部参观家训家规书法巡回展,把百幅家训家规嵌入集美清风园;将党风廉政教育纳入党校主体班教育课程,督导各单位观看《贪欲筑成不归路》等多部警示教育片;此外,开展廉政法规测试,检验教育实效,近三年来共组织干部10323人次参与廉政法规测试,覆盖率和及格率均达100%。

而在队伍建设方面,集美区秉持“打铁必须自身硬”的标准,始终把加强纪检监察干部队伍建设摆在重要位置,着重从队伍规范化、专业化、主责化入手,健全内控机制强监督,严格选拔、教育、培训,清理队伍不手软、零容忍、严查处,在系统内持续释放全面从严治党强烈信号,着力打造忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。

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