厦门平均招聘月薪达6966元 金融行业薪酬高文娱行业后劲足

过半人才青睐思明区

小微人才聚集湖里区

凭借区位优势及规模企业聚集所带来的人才虹吸效应，思明区成为厦门市最受人才青睐的城区。数据显示，思明区贡献了全市55%的招聘需求，并有63.3%的人才希望在思明区企业就职。同时，思明区企业平均招聘薪资为7356元，高出厦门市平均招聘薪资近400元。湖里区和集美区紧随其后，平均招聘薪资达6574元和6592元。此外，2018年1-7月厦门活跃求职者中，63.3%的人才希望在思明区企业就职，人才吸引比例最高；湖里区和集美区分别排名第二、第三。

小微企业的健康发展是城市经济活力的重要指标之一。数据显示，2018年1-7月，湖里区百人以下企业的招聘需求占全区人才需求的65.2%，居六区之首。为小微企业创造快速发展的环境，是加强城市人才吸引力的重要手段。

本地毕业生供不应求

外地毕业生爱来厦门

此外，教育部官方数据显示，厦门共有普通高等学校16所。旺盛的人才需求导致本地高校毕业生的供给无法满足市场空缺。

BOSS直聘研究院数据显示，2018 厦门本地高校应届毕业生中，有59.3%选择留在厦门发展，留存率处于良好水平。但本地高校毕业生仅占2018年希望在厦门工作的应届生求职者的28.9%，即厦门有71.1%的应届生相关人才需求由外地生源供给。这一方面体现了厦门出色的城市吸引力，一方面也对本地生源的留存提出了更高的要求。

数据显示，福州、泉州、漳州是厦门具有高等教育背景（专科以上学历）求职者的主要省内供给城市。江西、湖北和北京是厦门三个主要外省人才供给地。