驻村蹲点，“四下基层”的福建新实践

去年，我省开始从省市县机关事业单位中选派6080名干部，分赴全省农村，既服务基层，又锻炼干部，走出了一条双赢之路

驻村蹲点，“四下基层”的福建新实践

去年年底，省人社厅派驻南平延平区博爱村干部黄思万在驻点村整治村容村貌，大力发展乡村游，为脱贫寻找突破口。

今年6月，省公安厅派驻建宁县黄埠乡竹薮村干部梁剑山（右三）组织村里电商积极分子，在村部用朋友企业援助的投影仪进行物流包装培训。

7月11日下午，台风“尼伯特”期间，省卫计委派驻尤溪县埔宁村干部高洁与武警官兵们一道战斗在抗洪救灾一线，着力修复溃堤、清理河道。

东南网10月10日讯（福建日报 闽组轩 文/图）选派干部驻村蹲点是“四下基层”的持续深入实践，是加快推进全面建成小康社会的具体行动，是促进年轻干部更好成长成才的主要途径，是进一步夯实基层基础的重要举措。省委书记尤权批示：“选派党员干部驻村任职，既有利于加强基层工作，又有利于培养锻炼年轻干部，应当长期坚持下去。省委组织部要加强指导，有关地方党委要关心帮助他们，派出单位也要关照他们，让他们在驻村任职期间安心工作，为改善乡村面貌做出贡献。”

2015年，我省在选派第一书记工作机制的基础上，因势而进，创新推出干部驻村蹲点的工作新机制。省长于伟国亲自动员部署，要求科学选派，因村选人，提高驻村工作实效。全省党建经济“双薄弱村”做到全覆盖，老区村、少数民族村等做到应派尽派。省委常委、组织部长王宁多次到村指导、关心，鼓励干部沉下身子，奋发有为。

近日，笔者奔赴三明、南平、宁德等地，倾听一线群众的真实声音，了解干部驻村蹲点的福建好故事。

聚焦脱贫攻坚——真正融入，精准发力

脱贫攻坚到了啃“硬骨头”、攻城拔寨的冲刺阶段。全省驻村蹲点干部认真贯彻落实省委省政府部署，全力以赴，选派单位群策群力，帮助驻点村共同打好脱贫攻坚战。

三明明溪县瀚仙镇岩里村是一个贫困村，全村建档立卡贫困户21户59人。经过组织部门再三斟酌，供需相对接，有针对性选派省财政厅经济建设处的黄永言当“带头人”。

推进扶贫开发，首先要有一个好思路。村支部书记杨桃生说，选派干部黄永言来到村里，一下子扎在村里，马不停蹄走访，挨家挨户访谈，与村两委班子商谈发展思路。“大家原以为驻村蹲点干部无非就是跑项目、跑资金，他不是，而是一心一意为村谋发展。”发展不能“捡进篮子都是菜”，村里有特色文章：古树苍苍，被人誉为“穿行于森林的村庄”，有生态优势，2011年，村民开始种植非洲菊、玫瑰等，有产业基础。但是，21户贫困户手中无项目，信心不足。脱贫攻坚，信心比金子更重要。

立足资源禀赋和产业基础，村里定下发展蓝图：以花卉产业为突破口，发展乡村游。黄永言跑上跑下，争取100万元的扶贫专项资金，不搞“大水漫灌”，而是推进“合作社+基地+贫困户”的精准扶贫模式。将资金投入到兴旺鲜花专业合作社形成资产，量化给建卡贫困户和村集体，以项目带动贫困户、村财收入双丰收。

今年62岁的残疾低保户谢九泉，84岁老母亲体弱多病，女儿今年刚考上大学，每年学杂费近两万元，家里一贫如洗，他很着急，但又无可奈何。但是，黄永言比他更着急，夜幕下，黄永言成了他家不多的常客，寻找点子，激励信心。如今，他成了合作社的一名股东，土地流转收入和股东分红长期稳定。他心安了，打算再养点鸡，黄永言二话不说，鼓励并资助他2000元。“亏了他，家里有了信心，再苦再累也要拼一把。”

与精准扶贫齐头并进，岩里村掀起了一场“颜值”革命。黄永言积极争取有关部门的支持，将岩里村列入省级美丽乡村整治村试点，他带领村民提升村里的“颜值”，构思廊桥，修建森林公园、农民公园，整治污水、垃圾，村容村貌焕然一新。“村里从前是脏乱差，现在是白净美，‘故里、梦里、岩里，我们在等你’，村子的名片广为人知，乡村游将与花卉产业无缝对接，助推精准扶贫。”杨桃生说。

全省驻村蹲点干部高位嫁接，不走马观花，不搞花架子，以“村里人”的姿态真正融入，精准施策。

省质监局特检院选派干部在宁德福安市扶贫先扶智，瞄准市场刚需，尝试让15名贫困青年免费参加电梯安装维修作业培训，就业无忧，月均工资四五千元，迅速实现脱贫；省公安厅派驻建宁县黄埠乡竹薮村干部梁剑山“蛮拼的”，他到田间地头听取民情民意，还带着村两委，远赴莆田学习电商产业，并牵线搭桥让两地党支部结成对子，电商路一帆风顺，村民“触网”后月收入增加一两千元；省纪委下派干部吴伟智到三明大田县桃源镇东坂畲族村后，不遗余力，打造富硒产业和特色乡村游产业，一月一小变，一年一大变，托起了畲村腾飞梦。

据悉，全省驻村蹲点干部共制定各类项目发展规划9292个，帮助贫困群众解决实际问题3.5万多个，帮助2.5万户贫困户实现脱贫。