龙岩市委第三督导组从严从实做好督导工作

高标准 严要求 树标杆 ——市委第三督导组从严从实做好督导工作

□通讯员 林斯乾

近日，上杭县召开各乡镇和县直单位领导班子专题民主生活会培训会议，市委第三督导组组长、市人大常委会副主任谢细忠就上杭县各乡镇和县直活动单位领导班子即将召开的专题民主生活会该如何进行查摆问题、撰写剖析材料、进行批评与自我批评、建章立制、立行立改作了细致的专题辅导。

此前，市委第三督导组指导了上杭县四套班子召开高质量的专题民主生活会。“四套班子的对照检查材料，经过督导组全体成员反反复复修改完善，使大家思想不断爬坡，认识不断提升，保证了各套班子专题民主生活会的高质量和良好效果，得到了上级领导的高度评价。”上杭县委书记邓菊芳说。

自开展第二批党的群众路线教育实践活动以来，按照把中央联系点建成示范点的要求，市委第三督导组从严从实抓好督导工作，推动了上杭县、古蛟新区党的群众路线教育实践活动健康顺利开展。

从严把关求特色

上杭是著名革命老区，有深厚的红色文化资源。按照把中央联系点建成示范点的要求，市委第三督导组紧扣上杭红色资源优势，提出在做好“规定动作”的同时把好“自选动作”，力求打造一批活动亮点，力争创造一批经验，成为全市、全省乃至全国的标杆。

活动之初，市委第三督导组就对上杭县委提出的活动实施意见、工作方案等进行深入分析思考，一次次提出指导性修改意见。在督导组的指导下，上杭县围绕传承和弘扬好古田会议精神、才溪乡调查精神，以“弘扬好作风，争当新模范”为载体深入开展教育实践活动。

督导组全体成员和县四套班子领导带头到古田、才溪集中学习，接受革命传统教育。随后，全县22个乡镇的党委书记、乡镇长，343个村（居）的党支部书记纷纷到古田、才溪红色教育实践基地集中学习培训，全县各单位也分期分批组织党员干部前往学习研讨，以“先烈、先辈、先进”为镜子，接受精神洗礼，补好精神之“钙”。

各单位还开展了党员干部重走一段调查路、重温一段革命史、观看一场红色演出、缅怀一次革命先烈、撰写一篇心得体会等“五个一”活动。在市委督导组的指导下，上杭县还开展了“大兴调查研究之风”、“千名干部串门走亲”、“弘扬好作风，争当新模范”学习论坛等一系列活动，凸显了老区特色。

广开言路听意见

“能不能听到真心话、听取真意见，决定着能不能发现真问题、产生真触动。我们坚持开门督导，敞开大门听意见，让群众参与，受群众监督，请群众评判。”谢细忠始终强调，要通过广开言路，找准找实领导干部“四风”方面的突出问题和群众反映强烈的热点、焦点问题。

对于广泛听取意见，找准找实问题，督导组摸索出了“四字真言”，那就是听取意见突出“广”字、聚焦“四风”突出“准”字、讲究方法突出“真”字、传导压力突出“实”字。

督导组邀请上杭县各套班子成员和近5年退出领导岗位的老同志，以及全县各级各部门代表参加民主测评；找来企业界代表、人大和政协代表等肯谈、敢谈的对象开展个别谈话；请来乡镇干部、村主干、老党员、弱势群体等一线代表召开13场座谈会；向基层干部群众发放督导组设计的问卷调查表；向广大干部群众公开监督组电话……

督导组真心诚意的态度和决心，让干部群众纷纷建言献策，共征集到上杭县及古蛟新区“原汁原味”意见建议2078条，其中绝大多数直指“四风”问题。督导组把问题逐一梳理归类，形成分析报告。一张张“问题”清单通过督导组反馈给上杭县委、古蛟新区，确保了上杭县委和古蛟新区高质量开展对照检查、批评与自我批评、整改提高工作。

当好参谋促发展

“民主生活会要开得辣味十足，需要直面问题，坦诚沟通。存在的不足要从‘四风’上去查摆；要做到不遮丑、红红脸、出出汗，以确保教育实践活动真真正正落到实处。”6月18日，市委第三督导组来到上杭县公安局、检察院、法院、林业局等单位督查指导党的群众路线教育实践活动开展情况，全面了解部门民主生活会的前期准备工作。据了解，到目前督导组成员已深入上杭县官庄乡、珊瑚乡、茶地乡等15个乡镇和多个县直重点部门、企业指导教育实践活动。

针对基层党员干部文化水平参差不齐、学习时间难以保证的实际，市委第三督导组在全市率先编写了《党的群众路线教育实践活动学习读本》、《党的群众路线教育实践活动材料汇编》等，提供给上杭县基层党员学习。督导组全体成员通过参加上杭县集中学习交流会、现场教育活动及县内重要会议等，及时了解和掌握情况。谢细忠组长为县领导班子、上杭县21个督导组、全县基层党组织负责人授课、辅导、培训达10余场次。

“从调研和征求意见来看，干部群众对搞好这次教育实践活动是寄予厚望的，建议县委、县政府在抓活动过程中，从上杭的实际出发，突出问题导向，着力解决问题，立行立改，取信于民。”督导组通过大量调查研究形成翔实的《调查问卷分析报告》提供给上杭县委，为上杭县委及时了解基层真实声音提供了第一手资料。

活动开展以来，市委第三督导组主动当好参谋助手，积极向上杭建言献策，提出参考意见，指导该县制定出台了县委常委会议事规则、县委常委会改进作风办法、党员干部直接联系群众制度、加强科级非领导职务干部管理制度和“走进群众家门，大兴调查研究之风”机制、服务群众“四点”工作法、才溪镇人大主席团“1479”工作法、县民情收集处理机制、人民调解工作机制、社会保障服务中心“一条龙、一站式、一卡通”服务等工作机制；开展了“正风肃纪”专项行动、乡镇干部“走读”整治、干部到企业兼职（任职）清理、抽调借用干部清理、城乡环境综合整治等行动，解决了一批群众反映的突出问题。