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村支书余留芬带领村民致富奔小康路径探寻

m.folksfolks.com 2013-08-21 09:31   来源:金黔在线-贵州日报    我来说两句

其效其果——“带能人”的能人“小康梦”的样板

水、路、房和产业结构调整,岩博村同步实现小康的4重呈现样样清晰。12年拼搏,岩博村道路宽阔,森林覆盖率高达71%,幢幢白墙青瓦的农家别墅点缀其间,曾经的野荞地里,村委会、社区服务站、篮球场、卫生室等公共设施一应俱全。液晶电视、苹果手机、抽水马桶,同步小康不落下一寨一户一人。“路子是村支两委这个团队谋出来的,成绩是全村人拼出来的。”余留芬很反感将岩博村的变化说成是她一个人的功劳。

虽然所有人都将岩博村巨变的头功记到了余留芬头上,但无论是公开还是私下,她都很不乐意这样。在她看来,路子是村支两委这个团队谋出来的,成绩是全村人拼出来的。

“一个人再厉害,没有班子和村民的理解支持,也是‘废’的。你说是不是?”余留芬反问记者。

村民打心眼里支持余留芬,并不仅仅因为她能给村里不断带来财富。

余留芬身后除了打心眼里喜欢她、支持她、跟随她的村民外,还有一个配合默契、各有能耐的团队:副支书肖直顺,有魄力,敢拍板。村委会主任王长才,任劳任怨,踏实认真,安排好的事情交给他落实,一百个放心。80后村文书肖玉龙,大学毕业生,视野开阔,脑筋活络,是个“万金油”,哪里需要补哪里。

在这个核心团队外,还有一个外围团队,核心团队负责决策和管理,外围团队负责技术,面对本村专业技术人才短缺,尤其是养殖这块,余留芬还从外面大量引进技术人员到村里。

“这些人,都是余支书上任后一个一个去家里请出来的,大家认定了她是真干事、能干事,否则每月50元的工资还不如出去打工呢。想到余支书为大家牺牲的更多,我们花点时间就不算什么了!”村主任王长才说出了大家的心声。

27岁的肖玉龙大学毕业后,6年里一直在广东、浙江等地的眼镜企业打工,工资高待遇好。在得知他2011年回村来过春节时,余留芬带着村支两委的人多次去家中“拜访请贤”,希望他留下来一起干。余留芬们的真诚挽留和村里这些年看得见摸得着的变化,让这个80后的年轻人毅然放弃了走得很好的事业,巴心巴肝地在村里当起了文书。

在人们印象中,能人往往与作风强悍划等号。而余留芬在众人的眼里,她是一个很能“听得进意见和建议”的人。肖直顺举了一个例子:最近村里要发展酒业,拟在洗羊塘处修建水库。当初大家提出想法后,余支书觉得修水库资金需要量大,不如先修一个水塘就行了。肖直顺他们几人认为她太保守,事情就搁下了。但是他们几个不放弃,在洗羊塘找到一个很大的水源,加上去别的酒厂考察后,余留芬接受了大家的建议。现在水库项目已经初步立项,拟定建成小二型水库,建成后,附近洗煤厂的用水问题也可以解决。

正是村里公认的“能人”纷纷在余留芬身边聚合,形成了能团拢群众、带领群众的“富民型”团队。也正是这个团队,慢慢总结提炼出了“以科技为先导,调整产业结构为主线,多渠道增加农民收入”的发展思路,为岩博村的经济发展定下了主基调。

在村委会的荣誉墙上,记者看到了40多面全国、全省表彰的奖状和锦旗,从一个侧面记录了这个团队的成长。

致富难,全村人齐刷刷地致富更难。盖楼易,形成文明品质的生活素养不易。让人欣喜的是,岩博村都做到了或者正在向目标靠近。

今年8月14日,我们与村民的采访约谈会场就设在村委会门前的绿荫下,不一会儿,从各个方向而来的小汽车渐次泊好,从轿车里下来的男女老幼衣着整洁、得体,神采奕奕,与城里人的装扮无二。最后发言的肖海龙是个有心人:我看了小康指标,人均3000美元的GDP,人均8000元的纯收入,人均30平方米的居住面积,这几项岩博村都达到了,而且是家家户户都达到了。

怕记者不信,村民们带着我们,沿着林间的水泥路攀上岩博村山顶的构克彝族古寨,只见一栋栋漂亮的民居掩映在绿树丛中,小车、摩托车“呼呼”驶过,老人悠闲地在干净的硬化路边大树下乘凉。

责任编辑:林洪熙
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