松溪推行“小支部服务团”工作机制

“以前村子里见得最多的就是村干部，现在不一样了，三天两头就能见到县里干部呢。”日前，祖墩乡溪后村党员管进兴笑着说，自从县里推行了“小支部服务团”工作机制后，他和县直单位许多党员干部都十分熟络。

松溪县深入开展“深学廖俊波，‘三争’作表率”实践活动，大力弘扬“能到现场就不在会场”工作作风，按照“党建引领、资源整合、优势互补、抱团发展”的工作思路，鼓励119个机关企事业单位党支部组建成“小支部服务团”，通过破除壁垒、共享资源，变“单打独斗”为“联合作战”，不断推动联学共建形式多样化、效能最大化。

针对之前“群众找不到领导，领导看不到群众”的现状，松溪县明确县直机关企事业单位小支部每季度至少牵头组织或联合到村（社区）参与一次服务活动，解决问题事项不少于两件，推动县直机关党员干部学习廖俊波同志优秀品质，常态化开展“局长会客日”“干部聆听日”等活动，让“工作在单位、服务在基层、奉献双岗位”成为常态。

“村民建住宅，首先要向集体经济组织提出申请，村集体经济组织对申请建房户在醒目的地方进行张榜公示，公示时间要满足15个工作日以上……”近日，松溪县自然资源局党支部牵头组建“小支部服务团”到祖墩乡溪后村开展科普活动，为群众答疑解惑。

“小支部服务团”机制推行以来，1275名机关事业单位党员干部带着政策走访，在走村入户、座谈交流过程中耐心向群众宣传讲解宅基地审批、耕地保护、高标准农田建设等政策342次，用身边人、身边事，口语化、通俗化的表达，帮助群众快速理解党和国家的好政策。村民群众纷纷表示，对国家出台政策的出发点、背景、意义理解得更深了，今后会更加配合乡村干部开展工作。

针对群众部分重难点问题需求，松溪县以组织“点将”和组团“揭榜”相结合的方式，把隶属不同系统、掌握不同资源、联系较为松散的机关企事业单位小支部联结为服务一线的“排头兵”，有效提升服务效能。

据统计，2022年以来，“小支部服务团”深入一线开展志愿服务达3万余人次，推动231个产业项目落地实施，解决大小民生问题672个。像县农业农村局、供销社“小支部服务团”为花桥乡官后村山金柑特色农产品种植提供专业技术指导并帮助推广销售，年销售额约30万元，同比增长19．2％。（叶荧 李慧娴）