“误会”是“临时工”的孪生兄弟

贵州小伙易龙军和老乡古先生去休闲钓鱼，返家途中被四名便衣巡警队员当作劫匪追查，双方发生肢体冲突，一名巡警队员受伤，而易龙军也被打得左腿骨折。23日，东莞厚街公安分局相关负责人告诉记者，经初步调查，这场冲突是个误会。（《广州日报》11月24日）

女警发飙，原来是临时工，城管打人，也是临时工，交警相掐，还是临时工，就连文明团检查团在娱乐场所滋事，仍然是临时工。但在上述事件中，万能的“临时工”派不上用场了，因这事不仅的确与临时工无关，而且，人们已认出这些巡警都是正牌警察，这事再往临时工身上推，恐怕就说不过去了。这时，“误会”便粉墨登场了。

虽然“误会”与临时工看似不同，却有异曲同工之妙。临时工强调的是身份，他只是个临时人员，不在单位正式管理范围之内，犯事在所难免。更重要的是，临时工只是临时的，他犯事罪责自负，跟单位领导无关，顶多出事时开除了之。而“误会”这个词汇也表明，这是一种对事实判断的错误，产生“误会”的警察主观上没有滥用权力的故意，甚至他的出发点是好的，只不过是发生了误判。这显然是在说，这跟他本人权力滥用无关，更与单位领导管理无关。因为，人毕竟不是神仙，难免在一些事实上产生判断失误。如此看来，“误会”与临时工在推托公众的质疑上，真是一对密不可分的孪生兄弟。当临时工不得不缺位时，“误会”就会及时补位;反过来说，当“误会”无法应付之时，临时工也会及时补位;或者，他们有时手牵手，共同来充当挡箭牌，充当被问责的避风港。

问题在于，许多问题的发生，怎一个“临时工”了得？难道临时工就没有专门的规章制度、就不需要专人管理吗？而这一切与领导责任能分开吗？再说“误会”，你巡警追查劫匪，怎么不及时亮明自己的身份，让人误以为是劫匪而逃跑？你巡警将人已经控制了，怎么还不及时查明被查公民的身份，非得要人家承认“抢劫”，这分明是严重违反程序，搞刑讯逼供，跟“误会”挂得上钩吗？“临时工”、“误会”啊，多少冤枉假汝而行！