“金钥匙”打开“幸福门”

三明日报记者 章龙 通讯员 陈有巡

仲夏时节，走进大田县吴山镇阳春村，秀丽的田园风光令人赏心悦目，忙碌的田间地头一派生机勃勃……昔日的贫困村早已告别旧时的模样。

一切变化，离不开党建引领。“在打造‘跨村联建’‘人才回引’‘居民夜谈会’三大基层党建品牌的基础上，我们积极推进联动发展区域化、回引人才多元化、农业产业数字化、乡村治理现代化，以党建引领、四化协同助力乡村振兴。”吴山镇党委书记范清玲如是说。

手握党建这把“金钥匙”，阳春村按照“党建领航、数字赋能、联盟共赢、协同发展”的思路，加快推进数字乡村建设，构建乡村数字治理新体系，以“抓好党建促发展、抓好党建促改革、抓好党建促民生”为着力点，推动数字技术与基层党建、产业发展、乡村治理有机融合，探索党建引领数字乡村建设的阳春路径。

抱团发展、同频共振。吴山镇以阳春村为主导，把和洋、梓溪、东埔等3个村党组织紧密联接起来，依托互联网、大数据、人工智能等数字技术，通过强村带动、产业集聚等方式建立数字党建联盟，探索实践“134”跨村联建党建模式，成立1个联盟党委，建立组织共建、发展共谋、要事共商3项运行机制，拓展乡村人才联引联育、数字产业联谋联营、民生基础联建联动、乡村治理联管联兴4项联合联治，把党的组织优势转化为发展优势、治理效能，有效推进联盟管理标准化，推动资源共享、产业协作、优势互补，实现区域化组团发展。

乡村振兴离不开人才支撑。2019年，林乐坚从省公安厅网安总队总队长、警务技术二级总监的岗位退休，通过“人才回引”，他回到阳春担任村党支部书记。在他的示范带动下，一批“新乡贤”“新知青”“新农人”回村、下乡、上山。“我们以数字乡村建设为契机，吸引更多人才到乡村创业、发展。同时，借助莲峰农业发展有限公司、坤宁寨旅游发展有限公司，通过‘线上+线下’‘理论+实操’等模式，培育了一批懂技术、善经营、会管理的‘土专家’‘田秀才’‘农创客’，激活乡村振兴‘一池春水’。”林乐坚告诉记者。

如今的阳春，不仅是创业的乐土，更点燃了乡村发展的“数字引擎”。

围绕农业产业数字化，阳春村在谋划上融入“数字理念”，全面策划实施休闲农业、乡村旅游精品工程，以信息流带动资金流、技术流、人才流、物资流，做大做强智慧农业、生态康养、禅茶融合、民宿体验等新兴业态，推动产业发展项目4个；在生产上推行“智慧管理”，加快推广5G、物联网、人工智能在农业生产中的运用，推进茶叶、百香果等农业产业精准化生产、精细化作业、智能化管理、品牌化延伸，打造智慧茶山、智慧百香果园300余亩。

联盟党委还积极探索“订单农业”，通过组建莲峰农业发展有限公司，将闲置土地统一流转、统一种植、统一管理，推出果蔬代种、家禽代养、茶园代管等服务，为“线上下单”认养用户打造个性农场、订制茶园，累计完成土地流转200多亩并实现全部认养，每年每村增加村财10万元。同时，开辟“云上集市”，搭建阳豆春笋工作室，利用网络直播平台，让茶叶、笋干、香菇等农特产品走出大山。

着力提升基层治理水平，是乡村振兴的题中之义。近年来，阳春村积极推动互联网、大数据与乡村治理深度融合，提高乡村治理数字化、智能化、便捷化水平，让群众共享幸福生活。

“过去看病、办事，经常要到镇里、县里，光是路途就得花不少时间。现在可好了，许多事在服务中心就能办。”阳春村村民林因地高兴地说。

林因地口中的服务中心，是以阳春为主阵地搭建的联村党群服务中心，提供数字政务、教育、医疗、养老等一站式服务，为村民提供远程医疗、远程办理农保、医保等便民服务5000余人次。

村里还部署引接雪亮工程（智能视频云）、火灾预警、河流安全、交通劝导、宣传管理等智慧系统，布设高清摄像头230个，智能广播16个，打造基层治理“一张网”。同时，探索实践“线上+线下”居民夜谈会模式，推出“有事找联盟”等线上治理平台，共调处各类矛盾纠纷60余起，解决问题500余件。