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永安消防助推队伍正规化建设

2023-09-18 17:46:46  温北尧 张荣广 吴作伟 来源:东南网   责任编辑:肖晓敏   我来说两句
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东南网9月18日讯(通讯员 温北尧 张荣广 吴作伟文/图)为推动队伍正规化建设高质量纵深发展,自正规化建设工作开展以来,永安市消防救援大队立足“两严两准”建队标准和“五个不动摇”队伍建设要求,聚焦“五个规范”提升“五种能力”,牢牢把握正规化建设的根本性、全局性、基础性、长期性的特征,正确处理正规化自立与自强、“硬件”与“软件”、守正与创新“三种关系”,提升正规化建设“软实力”。

永安消防救援大队组织地震救援训练

聚焦规范党建工作 提升党建工作能力

该大队按照“党建促团建、党建带队建”的工作思路,牢固树立抓正规化建设就是抓战斗力的理念,充分发挥党委领导作用和党支部战斗堡垒作用,稳步提升政治工作效能。

健全组织体系,积极推进党团组织建设,推动工会组织实体化运行,依托谢晓晖消防宣传志愿服务队等公益组织常态化开展走访慰问、文明实践等活动,着力打造“暖心党建”品牌。健全党建体系,结合支队近邻党建“八建八联”机制,开展一系列主题党日实践活动,在借鉴互学的基础上不断提升党建水平。健全培优体系,持续强化“一个党员一面旗”“我是党员我先上”意识,大队先后获评“福建省消防救援总队先进基层党组织”“市级文明单位”等荣誉,进一步展示队伍形象、激发队伍活力。

聚焦规范战备秩序 提升快速反应能力

该大队坚持从实战出发,紧盯“战备值班、战备教育、熟悉演练、应急响应”关键环节,不断在实战中形成“融合”作战力量。

明确战备职责,严格落实24小时驻勤备战制度和交接班制度,制定执勤计划安排,定期组织人员开展作战值班业务培训,进一步规范工作流程,纠治战备值班中存在的问题,确保值班秩序正规、战备制度落实。增强战备意识,严格落实经常性战备教育,制定年度战备教育方案,积极组织对器材装备、车辆、通信器材等进行维护保养、性能调试和检查维修,保证装备始终处于良好状态。提升战备能力,结合大队任务实际,建立辖区情况、道路水源、自然灾害等战备资料库,及时完善重点单位熟悉演练预案,持续细化人员编组,做到定人、定物、定车、定位,确保遇有任务能迅速出动、快速反应。

聚焦规范训练秩序 提升实战实训能力

坚持战斗力标准,围绕“训练考核、训练计划制定、作战训练安全”多方面要素,该大队不断强化队伍“练为战”的意识。

抓好人才培训,结合消防员骨干山海交流驻训等活动,深化“传帮带”交流机制,培养工匠型消防人才,先后组织人员参加各类专业培训,多人获得绳索、舟艇驾驶、无人机驾驶等专业资质证书。抓实业务训练,立足新时期灭火救援实战要求,突出实战实训,瞄准队伍专业化发展方向,积极推动永安市灭火救援中心建设;先后探索山岳救援、水域救援等专业队伍建设,扎实推进“一短三快”、执勤训练规范化建设等工作,全面规范作战行动。抓严安全工作,牢固树立“生命至上、安全第一、预防为主”的思想,健全安全组织,制定安全措施,落实安全责任,定期组织作战训练安全隐患排查和安全形势分析,全面提高指战员识险、处险、避险能力,确保队伍高度安全稳定。

聚焦规范工作秩序 提升高效运转能力

本着“严作风、强素质、打基础、练本领”的原则,该大队不断落实办公秩序、组织制度、七议制度、学习教育以及安全、执法、火调、财务等方面的管理。

提升教育实效性,线上利用微信公众号、“学习强国APP”引导指战员做好“碎片化”学习,线下扎实开展安全教育、心理辅导、谈心谈话等活动,采取主题党日、红色体验、参观见学等方式提高教育的全面性、渗透力、代入感、贴心度。提升工作主动性,落实落细“三会一课”“三重一大”制度,不断严肃党的政治生活、提升组织力;重点加强办公环境、宿舍内务、队容风纪等方面的督查,增强指战员纪律作风养成,形成“真抓、实抓、常抓”长效工作机制。提升服务精准性,持续推动优化营商环境行动,严格落实“双随机一公开”、法制审核、集体议案等工作制度,规范工作程序,提升执法办案水平。立足财务管理工作实际,增强财务人才队伍战斗力,全面提高大队财务工作管理水平。

聚焦规范生活秩序 提升步调一致能力

该大队以“政治导向、思想引领、文化育人”功能为出发点,坚持消防员主体地位,推动人员、营区、库室场所的有效管理,助力服务保障打赢。

从严从实抓管理,立足“两个经常工作”,结合条令纲要学习月、党风廉政建设和安全“九无”创建活动,严格落实一日生活、请销假等制度,切实加强“八小时”内外人员管理。从严从紧抓文化,对照标牌标识和库室设置图例,融入队徽、“火焰蓝”等消防元素;对现有营区场室进行升级改造,极大地改善了指战员的工作、生活和学习环境;在走廊、楼道等地方配套建设文化宣传阵地,打造有职业特色、专业品质的生态营区,营造浓厚文化氛围。从严从细抓关怀,落实“以人为本”务实举措,开展“送奖到岗”“送奖到家”活动,在子女入学、家属随调、伙食保障、文体活动、优抚政策等方面不断深化暖心工程建设,解决指战员实际困难、消除后顾之忧,推动形成队伍发展合力。

新征程凝聚新共识,新时代激励新担当。面对新的形势要求,永安消防救援大队将立足新体制下消防救援队伍建设与管理实际,紧密围绕“建管训用养”五个环节,发扬和继承优良传统,在正规化建设成果的基础上,以提升队伍建设专业化、职业化水平为目标,持续强弱项、补短板,全力推动队伍正规化建设提质增效,切实当好党和人民的“守夜人”。

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