日前，大田县纪检监察部门查明县直一部门领导存在私用公车扫墓行为，及时对其进行党纪立案处理，成为该县紧扭“四风”之害抓好督查问责的一个热议话题。 县监察局长陈清辉说，查处公车私用只是抓好督查问责的一个缩影。县里在开展群众路线教育实践活动中，紧紧扭住县直、乡镇各单位在“四风”方面存在的问题，开展形式多样的督查行动，对发现的“四风”之垢迅速启动问责机制，多批次单位、干部受到问责，并责成落实整改，取得较好的成效。 该县在加强机关作风建设督查中，采取了形式多样的督查行动，采取不打招呼、不发通知、不陪同、直查一线等形式，进行暗查、暗访，避免个别单位或干部制造假象。通过录音、摄像、现场查看等方式，进行现场查访。通过对公车入库情况检查、公墓停车场现场督查、调取监控记录倒查等方式，开展公车使用情况检查。在督查行动中，发现了部分单位存在着外出执法巡查无记录、人员去向管理不规范、一次性告知制度落实不到位等问题。今年来，已开展明察暗访3次，对存在上班迟到早退、脱岗溜岗、履职不到位等“庸懒散”问题的6个单位进行通报批评，对迟到、缺勤、违纪的16名工作人员予以效能问责。 对全县各项重点工作采取常态化的专项督查，组织开展7个重大项目组建设、生态县建设、省级文明和卫生县城创建、城市综合环境整治、森林防火等专项监督检查36次，促进上级部门以及县委县政府重大决策部署的有效落实。在开展城市综合整治专项督查行动中，共发布督查通报11期，对存在问题落实整改不到位、整治不及时的6个单位进行约谈，对5名干部进行效能问责。 该县推行了干部作风行为规范“十不准”，组织开展窗口单位“一把手”优质服务郑重承诺、“百名科（股）长亮岗评议”等活动，确保督查问责机制实现长效化，做到警钟时时敲、处处有监督。对各县直单位节日期间“三公”经费使用情况进行抽查，对发现存在苗头性、倾向性问题的2个县直单位领导及时进行谈话提醒。 近段时间以来，干部们出现迟到、早退、脱岗等违反工作纪律的现象明显减少，服务水平得到明显提升，整治“四风”所下“猛药”已初见成效。 |
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